Type de contrat : CDD pouvant aboutir à un CDI.
Nous recrutons pour notre client, acteur de la promotion immobilière et de l’habitat au Cameroun, un (01) Cadre des Ressources Humaines en charge de la supervision des stratégies optimales de gestion des ressources humaines.
MISSIONS DU POSTE:
Le Cadre RH aura pour missions :
- L'administration du personnel;
- La conception des Fiches de postes;
- Le recrutement du personnel;
- La formation et la gestion des carrières;
- La gestion de la paie.
PROFIL RECHERCHE
- Minimum BAC+4/5 en GRH, science de Gestion, Sociologie ou droit du travail ;
- Expérience professionnelle minimale de 7 ans à un poste similaire ;
SAVOIR FAIRE ET SAVOIR ETRE
- Bonnes connaissances du droit de travail et des procédures disciplinaires ;
- Maîtrise parfaite de gestion de la paie ;
- Excellente capacité à élaborer des stratégies et compétences RH ;
- Excellente compétence de communication et capacité à établir et entretenir les relations interpersonnelles à tous les niveaux de l’entreprise ;
- Avoir de bonnes notions de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences ;
- Maîtriser MS Office ;
- Être parfaitement bilingue (Anglais et Français);
- Être disponible et volontaire à travailler partout où besoin sera
Date limite de réception des candidatures : 04 mai 2024