Nous recrutons pour un de nos clients acteur de la grande distribution au Cameroun, un Responsable Contrôle de Gestion (H/F).
MISSION PRINCIPALE DU POSTE
Le/la Responsable Contrôle de Gestion rattaché au Directeur Administratif et Financier aura pour mission le pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise en élaborant des outils d’analyses financières.
RESPONSABILITES ET ACTIVITES DU POSTE
- Elaboration des documents budgétaires :
- La collecte, l’analyser et la synthétisation des données budgétaires venant des départements opérationnels ;
- L’établissement du budget prévisionnel ;
- La production des documents de synthèses budgétaire ;
- L’intégration des éléments budgétaires aux grilles de suivi de résultats mensuelles ou trimestrielles ;
- Analyse, reporting et prévision :
- La conception et établissement des tableaux de bord de l’activité hebdomadaires, mensuels, trimestriels ;
- La capacité d’utilisation le cas échéant les ERP de l’entreprise ;
- L’analyse mensuellement les performances de l’entreprise par l’analyse des écarts des résultats en rapport aux budgets et objectif ;
- La rédaction des synthèses de commentaires de l’activité de l’entreprise ;
- La détermination des zones d’optimisation et d’aide aux responsables opérationnels à améliorer le résultat ;
- L’Etablissement des prévisions de fin d’année sur la base des budgets corrigés des évènements de la période en cours ;
- Prévisions de trésorerie :
- L’élaboration du budget de trésorerie détaillée à partir des données budgétaires d’exploitation;
- L’analyse des écarts avec les flux réels et la révision des prévisions à court terme ;
- La réaliser du plan à moyen terme ;
- La construction des principaux états financiers prévisionnels en projetant les résultats actuels de l’entreprise, les estimations de l’année en cours et les objectifs stratégiques à court et moyen terme (03 ans) définis par la Direction Général ;
- Suivi et contrôle des clôtures comptables :
- L’effectivité des rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableau de bord ;
- La fourniture à la comptabilité des éléments extra-comptables à intégrer dans les résultats pour une meilleure conformité à la réalité économique de l’activité ;
- Le contrôle les règles de consolidation des comptes ;
- L’établissement de la liasse de reporting ;
- Suivi des procédures et outils de gestion :
- Le renseignement des outils de reporting, tableau de bord et indicateurs destinés à la Direction Générale ;
- La mise en place et l’amélioration des procédures de gestion et d’optimisation des flux d’information financière ;
COMPETENCES RECHERCHES:
- Grande attention portée au détail et excellentes capacités analytiques.
- Jugement indépendant et éclairé
- Maitrise des procédures de Contrôle de gestion ;
- Connaissance dans l’élaboration et l’analyse budgétaire ;
- Capacité d’analyse du compte de résultat et l’entreprise et identifier les marges de progrès ;
- Maitrise des tableaux de bord et indicateurs de gestion financière ;
- Identification des éléments d’amélioration de la rentabilité financière et de la fiscalité ;
- Etablissement des prévisions budgétaires et de trésorerie ;
- Optimisation de la stratégie financière de l’entreprise.
- Très bonne organisation, sens de l’anticipation et de la planification ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
PROFIL :
- Minimum niveau BAC+3/4 en Contrôle de Gestion ou en Comptabilité et Finance
- Avoir une formation Technique de préférence (Baccalauréat enseignement technique G2 );
- Expérience de 10 ans Minimum en Contrôle de Gestion, et de 5 ans au poste de Responsable ;
- Expérience préalable idéalement dans un environnement de l’agro-industrie / FMCG et précisément dans la Grande Distribution (Grande surfaces, Super ou Hyper Marché, Chaine de magasin alimentaire ou non alimentaire, etc.)
- Expérience dans un cabinet d’Audit est un atout ;
- Compétences reconnues en matière de normes et de procédures, de droit, de règles et de réglementations d’audit ;
- Bonne culture comptable ;
- Forte capacité à travailler en équipe ;
- Être diplomatique avec une forte capacité à travailler en équipe ;
- Maitrise absolue des outils informatiques tel que les ERP Distribution, Business Objet, etc. ;
- Être une force de proposition, Orienté(e) outils et solutions avec une forte capacité d’écoute ;
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Bilingue (Français et Anglais courant)
- Expérience avérée et maitrise du progiciel comptable (type SAGE FRP1000)
- Maitrise de l’environnement Windows (Microsoft 365).
Délai de reception des candidatures le 13 février 2024